Für ein etabliertes und erfolgreiches Unternehmen aus der Land- und Baumaschinenbranche haben wir innerhalb weniger Wochen einen Betriebsleiter (m/w/d) für einen großen Produktionsstandort rekrutiert.
Fallstudie: Betriebsleiter in der Baumaschinenbranche
- erfolgreich besetzt in 12 Wochen
1. Unser Auftrag
Im Zuge einer Nachfolge sollte für den großen Produktionsstandort im Raum Dresden möglichst zeitnah ein Betriebsleiter (m/w/d) gefunden werden. Das Anforderungsprofil war anspruchsvoll – gesucht wurde ein technisch versierter, führungserfahrener Kandidat (m/w/d), möglichst aus der Branche mit zusätzlichen Kenntnissen im Qualitätsmanagement, Fertigung und Beschaffung.
2. Unsere Herangehensweise
Durch intensiven Austausch mit dem Unternehmen wurde zunächst ein detailliertes Anforderungsprofil erstellt, mit dem der gesuchte Kandidat (m/w/d) passgenau beschrieben wurde.
Durch diese umfangreiche Vorbereitung konnten wir Stellenanzeigen formulieren, die auf die richtigen Kandidaten abzielen, diese auf den passenden Portalen platzieren und potenzielle Bewerber (m/w/d) in verschiedenen beruflichen Netzwerken gezielt ansprechen.
3. Das Ergebnis
Nach kurzer Zeit konnten wir verschiedene passende Kandidaten identifizieren und vorschlagen. Innerhalb von 3 Monaten konnte so diese wichtige Schlüsselposition im Unternehmen besetzt werden.
Hier erfahren Sie mehr: mail@personalagentur-dresden.de und T:+49 351 3151175